ВЕСТИ ЯКУТИИ // В Республике Саха (Якутия) в 69 организациях внедряют корпоративные программы для укрепления здоровья на рабочих местах, среди которых 52 предприятия имеют численность персонала свыше 200 сотрудников. Эта инициатива реализуется в рамках федерального проекта «Здоровье для каждого» и национального проекта «Продолжительная и активная жизнь».
Во исполнение Указа Главы Якутии «О стратегических направлениях укрепления общественного здоровья и развития системы здравоохранения в Республике Саха (Якутия)» реализуется проект «Здоровье работника – благосостояние организации». Цель проекта – создание и продвижение корпоративных программ, которые повышают мотивацию сотрудников к ведению здорового образа жизни, способствуют снижению риска заболеваний, улучшают качество жизни и производительность труда, а также обеспечивают положительный финансовый эффект для предприятий.
В рамках проекта разработана единая типовая программа сохранения и укрепления здоровья работников, определены предприятия для её внедрения, а также проводятся мероприятия по выявлению и распространению наилучших практик. Методическая поддержка оказывается врачами-методистами Республиканского центра общественного здоровья и медицинской профилактики. Планируется, что к 2029 году количество организаций, применяющих корпоративные программы оздоровления, достигнет 160, что составит 50% от всех предприятий с численностью свыше 200 сотрудников. Ожидается, что этот подход снизит заболеваемость профессиональными патологиями и уровень смертности трудоспособного населения.
Подписаны двухсторонние соглашения с восьмью крупными предприятиями республики, такими как: «Якутскэнерго», Территориальный фонд обязательного медицинского страхования РС(Я), МФЦ РС(Я), «Сахатранснефтегаз», «Якутская топливно-энергетическая компания», Якутский хлебокомбинат, «Полярные авиалинии» и «СахаЭнерго». Кроме того, корпоративные программы активно внедряются в 61 учреждении, находящемся в ведении Министерства здравоохранения Якутии.
Ежегодно с сотрудниками подписанных предприятий проводятся медицинские осмотры, по результатам которых разрабатываются индивидуальные рекомендации по ведению здорового образа жизни. Для работников с выявленными факторами риска организовано динамическое наблюдение в Центре здоровья. Также предусмотрены профилактические лекции, беседы и консультации специалистов, направленные на укрепление здоровья, улучшение пищевых привычек и повышение физической активности.
Результаты мероприятий демонстрируют четкую картину состояния здоровья сотрудников и позволяют формировать рекомендации по улучшению условий труда. Внедрение программ, ориентированных на улучшение питания и повышение физической активности, а также регулярные медосмотры, способствуют снижению показателей риска заболеваний и общему улучшению здоровья работников.
The post В 69 организациях Якутии внедрены корпоративные программы укрепления здоровья на рабочих местах first appeared on ВЕСТИ ЯКУТИИ.
GIPHY App Key not set. Please check settings